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HR招聘如何不看走眼
2016/10/12 17:13:30
用互联网商业模式驱动教育是死路一条
2016/10/12 17:12:58
夹缝生存，HR该如何实现自己的价值
2016/10/11 11:39:55
STEM教育的五大争议及回应
2016/10/11 11:39:25
移动互联网大潮之下，作为教育机构，你的加盟模式不升级下吗？
2016/10/11 11:38:58
30岁如何能做到人力资源总监？
2016/10/10 16:03:35
“互联网+教育”的三个境界是什么？
2016/10/10 16:03:00
中国式补课班：机构的空白承诺造就家长的愚昧狂欢
2016/10/10 16:00:35
HR如何从事务型向业务型华丽变身！？
2016/10/9 11:50:24
这2个方法，让在线教育平台走得更远
2016/10/9 11:49:58
K12教育产品或将成为在线教育的爆发点？
2016/10/9 11:48:40
HR关于招聘渠道，如何才能选好用好呢？
2016/10/8 17:25:01
“互联网+”时代的课堂变革
2016/10/8 17:24:32
2016在线教育大限,“转型捷径”是什么？
2016/10/8 17:23:55
会给猫分鱼，就懂得了绩效管理！
2016/9/29 11:23:52
“翻转课堂”翻转的是什么？
2016/9/29 11:23:26
教育领域有哪些大数据？
2016/9/29 11:22:55
资深HR10年经验分享：如何准确筛选简历？
2016/9/28 11:47:14
在线补课受热捧：如何管理成难题
2016/9/28 11:46:45
培训机构如何借用微信进行品牌圈粉运动
2016/9/28 11:46:15
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